Этонофаворитизм (2)

[enot06]

[1]

А теперь попытаемся описать, как это работает. На примере евреев, потому что это мне ближе.

Один мой знакомый еврей, назовем его Л., как-то получил работу по наводке от своего соученика по институту, религиозного еврея.
Компания, где он оказался таким образом, была маленькой частной фирмой, меньше 30 человек. Больше половины работников были евреи. Из них, может, половина были религиозные. Л. с честью прошел интервью и был нанят. Работа была нетривиальная.
Попав в такую компанию, еврей или не еврей, ты должен был работать. Тех, кто не справлялся, увольняли (за какой-то период времени по профессиональным причинам уволили еврея и, скажем, турка).

Думаю, никто не сомневается, что в компании был этнофаворитизм.
Тот религиозный еврей сам этой компании не подошел, но порекомендовал подать на позицию "своему". Про "своего" он знал, что у него есть необходимые знания и адекватный требованиям опыт. Схема сработала.
Л. про эту позицию просто так бы не узнал. А узнал он, как мы уже упомянули, от знакомого религиозного еврея.

Потом компанию купила большая фирма (public), и этнофаворитизм незаметно растворился.

И какой из этого следует вывод? За выводами - к Крылову, он мастер.

Comments

[cherniavska.livejournal.com]

По-моему ничего из этого не следует - фаворитизм - он разный бывает и не только этно...Он есть и от этого никуда не денешься, всегда приятно, когда можешь этим воспользоваться и всегда неприятно, когда не можешь..

В компании, где работают религиозные

[nelikvid.livejournal.com]

Нееврею работать невозможно трудно.

Нарушить что-либо, что повлечет для остальных полный "крах",
очень легко.
Ну написал две строчки кода в субботу, и привет "продукт" надо в помойку.

Нерелигиозному еврею, тоже не советую.
Вернее, мне лично, было очень трудно сознательно не сделать что-либо такого,
что стало бы невыносимым для остальных.

Re: В компании, где работают религиозные

[enot.livejournal.com]

Ну, в той компании, где работал Л. (нерелигиозный), религиозных было все же половина от еврейской половины.

А насчет кода в субботу ты сам придумал?

Re: В компании, где работают религиозные

[nelikvid.livejournal.com]

Ja nichego ne pridumyval.
Eto tak, pravda AMERIKANSKII RELIGIOZNYI I IZRAILSKII eto dve bolshie raznicy.

[anna-i.livejournal.com]

Какой к чёрту фаворитизм? В то время фирма не могла днём с огнём программистов найти. Меня нашли через мою знакомую, вашего знакомого через меня ... Они жаловались, что готовы уже людей, похожих на программистов, на улице похищать. Когда ситуация изменилась, прекрасно стали нанимать другими способами. К тому же, принимали отнюдь не всех религиозных евреев. Вашего знакомого, например, не взяли. А также ещё нескольких, могу даже назвать. С другой стороны, попасть на работу через знакомых всегда легче, помогает когда о тебе кто-нибудь замолвит словечко. Причём тут фаворитизм?

[enot.livejournal.com]

Не кипятись. У Крылова именно это именно так и называется. Потому что евреи приводили евреев. То есть своих.

[anna-i.livejournal.com]

Ах у Крылова ... Вообще-то мне казалось что этнофаворитизм это когда интервьируют многих, а берут своих, несмотря на объективные факторы. А если человек, открывающий фирму, приглашает к себе в напарники своего хорошего знакомого, с которым ему приходилось работать, то никакого фаворитизма в этом нету. Что ему с улицы брать? Тем более что с кандидатами была напряжёнка.

[enot.livejournal.com]

Когда берут "своих", хотя объективно другие кандидаты лучше, это не этнофаворитизм, а идиотизм, и еврей такого не сделает. Об этом я писала в выпуске #1.

[anna-i.livejournal.com]

Ну хорошо, тогда скажем, что при наличии нескольких равных кандидатов берут "своего". В данной ситуации такого тоже не было. Ты вот написала:
"Думаю, никто не сомневается, что в компании был этнофаворитизм". Это твоё или Крылова? Я утверждаю что никакого этнофаворитизма не было.

[enot.livejournal.com]

Это - тех, кто знает. Я не знаю, потому что я видела только поверхностную сторону вещей, количество евреев в компании. Про то, что нормально нанимать тех, кого знаешь, я писала в выпуске #1.
Ты считаешь, что не было, потому что ты там работала, видела, как нанимают.

А есть те, кто знают, что было, хотя бы просто потому, что у евреев принят этнофаворитизм, а в компании было много евреев.

[anna-i.livejournal.com]

Я, как раз, не считаю, а знаю, потому что там работала. А те, кто думают что этнофаворитизм был, как раз ничего не знают. У евреев этнофаворитизм принят ровно столько сколько у других. Это у Крылова глаза от страха велики.

А вообще, желаю вам всем поскорее выздороветь. На рисование в следующем году пойдёте?

[enot.livejournal.com]

Таня определенно собирается на рисование. А тут еще Иосиф о чем-то таком заговорил, но его же нельзя в одну группу со взрослыми. Не уверена в своем альтруизме.

[anna-i.livejournal.com]

Для их возраста будет группа по понедельникам в 6. Действительно сложно - ездить туда-сюда 3 раза за вечер муторно. Нам, впрочем, ближе.

Грехи мои тяжкие

[enot.livejournal.com]

Если по понедельникам, то придется. Все же одну ездку сэкономлю.